איך משלמים ימי מחלה ואילו זכויות מגיעות לכם
איך משלמים ימי מחלה: המדריך המעניין ביותר שיעשה לכם טוב על הלב (ובדמי הביטוח)
אז, כמה מכם מצאו את עצמם שוכבים במיטה, עם חום של 39 מעלות, מנסים להבין למה לא באתם לראשונה בשנה ליום מחלה? או בלשון המעטה, מסתבכים עם המונחים המשפטיים שמקיפים את נושא ימי המחלה כמו צל קשיח? אז תפסו כיסא, תה החם שלכם והכנסו לשיחה על נושא שכבר בריאותכם תהתה עליו לא אחת!
מה זה בכלל ימי מחלה?
ימי מחלה הם אחת ההטבות השכיחות ביותר שאותם מרוויחים עובדים. הם מעניקים לכם את ההזדמנות להחלים מבלי לדאוג לעבודה שלכם. אבל רגע, מה בדיוק זה אומר? מה קורה אם לא הייתם בבית חולים? האם זה טעון בסוג כלשהו של תעודה רפואית? או שאתם יכולים לשכב בבית עם חוטי עכביש כמו תירוץ? שאלות אלה נעסוק בהן במאמר הנוכחי.
האמירה הפופולרית – "ימי מחלה חינם!"
אז ראשית, נתחיל ממה שמדובר על המובן של ימי מחלה. ישנה אמירה פופולרית בעולם התעסוקה, שמקורה באיזה מתקן שונה ל'שעורי היסטוריה', טוענת שימי מחלה הם פשוט "ימי חופש חינם". יש בזה מן האמת, אך אנחנו ממליצים לא להעביר את המשפט הזה לפורום של מעסיקים – אתם עלולים לקבל פיטורין במקום ממלגת 'ביטוח לאומי'.
- לקוחות: "אז מה הסיפור עם ימי המחלה?"
- עובדים: "זה חינם שלי, כי אני חולה!"
- מעסיקים: "טוב, זה לא ממש ככה…"
איך זה עובד? כללי המשחק
ברוכים הבאים לחוקי המשחק! אמנם לא מדובר במשחק קלפים, אבל כשאתם רוצים לנצל ימי מחלה – המזל משחק תפקיד משמעותי. בואו נבין איך זה מתפקד מבחינת החוקים:
שידור חי מדוחקה המתוארת
החוק במדינה שלנו מציע מספר ימי מחלה שנצברים עבור כל עובד. בדרך כלל, מדובר ביום מידי אחר כל חודשיים של עבודה. וכמובן, לא לשכוח – אז אל תחשבו שאתם חולים כל השבוע! אוקי, תלוי באיזה תירוצים מדובר – אבל כמו בכל משחק, ישנן מגבלות.
שאלות ותשובות על ימי מחלה
- ש: איך יודעים כמה ימי מחלה יש לי?
ת: זה תלוי בעבודה ובחוקי המעסיק. אל תיהיה עצלן, פשוט שאל! - ש: מה קורה אם חולה יותר ממה שמאפשרים?
ת: כל עוד יש לכם שובר רפואי, זה בסדר לעשות עם זה משהו. - ש: אוכל לחבר את ימי המחלה לשירותים שלי?
ת: תלוי על מה מדובר. שיקולים רפואיים תמיד יכולים להתעלם מ'זמן משחק'. - ש: מתנהלים בעבודה עם פרוייקטים ופתאום אני חולה, מה עושים?
ת: מדויקים? אל תדאגו, רוב המעסיקים מתקנים את המערכת אז זה לא כאילו אתם מתכננים פרישה… - ש: האם למעסיקים יש את הכוח לבקש תעודה רפואית?
ת: בהחלט! ובדרך כלל זה גם קיים מרגע שני ימי מחלה.
האם ימי מחלה ישלמו את החשבונות?
ולהלן השאלה הגדולה – האם ימי מחלה ישלמו את החשבונות? ובכן, זה תלוי! הכנסות ימי מחלה משתנות בהתאם לסוג עבודתכם, המעסיק שלכם וההסכמים. בואו נדבר על כסף! כעת תפסו את מחברותיכם.
- א: כל עובד מקבל כ-75% מהשכר הבסיסי בזמן המחלה ב-3 הימים הראשונים.
- ב: לאחר מכן, עובדים יכולים ליהנות מ-100% בחסות המעסיק שלכם. אך כמובן אם זה לא עבר רופאים…
- ש: יש עמלות שמצטרפות לחישובים משתנים, ולא נשכח את הלחץ.
יש גם הרבה דרכים להימנע מלשהות בבית
אז מה אם אתם לא אוהבים לנתח תרגילים של ביטוח? ישנן דרכים רבות להיזהר ולהשאיר עין על ימי המחלה (וסליחה שאי לכך מתפזרת). ישנם כמה כלים פשוטים – будь זה שמירה על בריאותכם או שמירה על תחזוקת עבודה קלה!
- הקפידו על פעילות גופנית – תאמת, הכושר שווה תחזוקת גובה.
- כרדו כמו שאתם מקבלים את ימי המחלה כדי לא לעבור על העדר כוח העבודה!
- ואז תכירו, אולי תוכלו לדבר עם הבוס על ההגדרות.
סיכום – מה תהיה ההרגשה שלכם ביום המחלה הבא?
אז מה למדנו? ימי מחלה הם חלק מהמזון הקיים בחיינו, ולפעמים זה נכון לאכול את הירק הזה כמה שיותר טוב. אל תשכחו שלכל דבר יש צדדים טובים, גם ל"כל המערכת" הזו. ביום המחלה הבא שלכם, והמבט בכיסאות מרקע השולחניות – אמור לעצמך שלפעמים כל מה שנדרש זה לשכב, להסתכל למעלה ולחשוב: "אני בהחלט אוכל את זה – ובזמן הקטנה!".
כתיבת תגובה